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국어문화운동본부 기간제 근로자 채용 공고
작성자 : 정보이사 ㅣ 조회수 : 815

국어문화운동본부 기간제 근로자 채용 공고

 

 

사단법인 국어문화운동본부는 국립국어원 위탁 업무인 국어 자료 조사 및 정비 업무를 수행할 계약제 근로자를 다음과 같이 모집합니다.

 

2015년 3월 3일
사단법인 국어문화운동본부

 

 

1. 채용 인원: 기간제 근로자(석사학위자) 1명

 

2. 담당 업무: 국어 규범 및 남북 언어 관련 기초 자료 조사 및 정리

- 국어 규범 관련 기초 자료 조사 및 정리

- 남북 언어 관련 기초 자료 조사 및 정리

- 각종 국어 관련 통계 자료 관리 및 정비

 

3. 근무 조건

   가. 계약 기간: 계약일부터 2015년 12월 31일까지

      (계약 기간은 특별한 사유가 없으면 1년 단위로 연장될 수 있음.)

   나. 보수: 월 1,800,000원 내에서 내규에 따라 결정함

   다. 근무 형태: 상시 출퇴근(1주 5일, 1일 8시간 근무)

   라. 근무 장소: 국립국어원

   마. 4대 보험 가입: 고용보험, 산재보험, 건강보험, 퇴직연금보험 가입.

 

4. 응시 자격 및 우대 조건

   가. 국어학 및 언어학, 국어교육학, 한국어교육학 관련 학과 국어학 관련 전공의 석사학위 이상 소지자

   나. 관련 업무 경력자 우대

 

5. 응시원서 제출

   가. 제출 기간: 2015. 3. 4.(수)~2015. 3. 12.(목)

      ※ 응시원서는 제출 기간 마감일 3. 12.(목) 18:00 도착분에 한하여 유효함.

   나. 제출 방법: 등기우편 제출, 전자우편 제출 중 택일(제출 후 반드시 사무실에 도착 여부를 확인하기 바람. 등기우편으로 제출하였더라도 꼭 확인하여야 함.)

   다. 우편 제출처: 서울시 종로구 내수동 경희궁의 아침 오피스텔 3단지 415호

     ※ 봉투 왼쪽 하단에 ‘계약제 근로자 응시원서’라고 기재할 것.

   라. 전자우편 제출 주소: baro@barunmal.com

 

6. 제출 서류

   가. 응시원서 1부: 별첨1 양식.

   나. 자기소개서 1부: 별첨2 양식.

   다. 경력증명서 1부(관련 업무 경력자에 한함)

   라. 최종 학력 증명서(석사학위 취득예정자는 취득예정증명서) 및  성적 증명서(대학, 대학원 각 1부)

   마. 개인정보 제공 및 이용 동의서: 별첨3 양식.

※서류 제출 주의 사항

    

 - 위 서류 중 ‘가’(응시원서),‘나’(자기소개서), ‘마’(개인정보 제공 및 이용 동의서) 서류는 반드시 서명하여 제출함(전자우편 접수 시에도 반드시 서명된 스캔 파일을 제출).

  - 전자우편 제출 시 응시원서, 자기소개서, 각종 증명서를 반드시 컬러 스캔 파일로 첨부함(한글(hwp) 문서 및 흑백 스캔 문서 제출 금지).

  - 서류 제출 시 유선전화(02-735-0991)로 접수 확인 바람.

  - 최종학력증명서, 성적증명서, 경력증명서 등 각종 증명서는 공고일 기준으로 3개월 이내에 발행된 것만을 인정함.

  - ‘다’∼‘라’ 서류에 의해 증빙되지 않은 응시자의 이력 사항은 심사 시 인정하지 않음.

 

7. 시험 일정  

가. 서류 전형 합격자 발표 및 면접 시험 일정 공고: 2015. 3. 13.(금) 16시, 국어문화운동본부 누리집에 공고하고 및 개별 통보함.
나. 면접 시험: 2015. 3. 16.(월) 오후 4:00시, 국립국어원 회의실(이 사항은 서류 합격자에게 개별 통보함)
다. 최종 합격자 발표: 2015. 3. 17.(화) 예정. 국어문화운동본부 누리집에 게시하고 개별 통보함.
라. 최종 합격자 유의 사항: 최종 합격자는 합격일부터 3일 안에 신원증명서를 가지고 국어문화운동본부에 나와서 근로 계약을 체결하고 3월 23일부터 근무를 할 수 있어야 합니다.

 

8. 유의사항

가. 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 각종 구비 서류는 반드시 원서 제출 기간 내에 제출하여야 합니다.
다. 접수된 응시원서 등 일체의 서류는 반환하지 않으며, 기재 사항은 제출 후 수정할 수 없습니다.
라. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자에 대해서는 응시 사항을 무효로 처리하며, 합격 후 위반 사실이 확인될 경우 합격 및 임용을 즉시 취소하고 관계 법령에 의거하여 형사 고발 조치합니다.
마. 최종 합격자로 결정되더라도 추후 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않을 수 있습니다.
바. 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
사. 근로계약 포기, 합격 취소, 결격사유 등으로 최종 합격자가 임용되지 못하는 경우에 대비하기 위하여 예비 합격자를 결정할 수 있습니다.
아. 기타 자세한 사항은 국어문화운동본부(☎02-735-0991)로 문의하시기 바랍니다. 끝.

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